1 Ocak 2017 tarihinden itibaren Bireysel Emeklilik Sistemi’nde Otomatik Katılım uygulaması başladı. Bu uygulama kapsamında 18-45 yaş arası çalışanlar, bireysel emeklilik sistemine otomatik olarak dahil olacaklar ve ücret hesaplamaları yapılırken Bireysel Emeklilik için minimum, prime esas (Brüt) kazancın %3’ü kadar katkı payı kesintisi yapılacaktır. Çalışanlar isterlerse, oluşan sözleşmelerini sonlandırarak herhangi bir kayba uğramadan sistemden çıkabileceklerdir. Uygulama ilk etapta 1 Ocak 2017 tarihinde 1.000 ve üzerinde çalışanı olan firmalardan başladı ve kademeli olarak 5 ve üzeri çalışanı olan firmalara kadar zorunlu olacaktır.
Hazine Müsteşarlığı tarafından otomatik katılım konusunda merak edilen soruları detaylı şekilde yanıtlayan “OTOMATİK KATILIM SİSTEMİNE İLİŞKİN SIKÇA SORULAN SORULAR” yayınlandı.
Detayları sizler için web sitemizin bireysel emeklilik sayfasında derleyip toparladık. Konuyla ilgili olarak tüm sorularınıza yanıt bulabilir, ayrıca bizden de dilediğiniz zaman destek alabilirsiniz.
Zorunlu Başlangıç Tarihi |
Çalışan Sayısı |
1 Ocak 2017 |
1000 ve üzeri |
1 Nisan 2017 |
250 ve üzeri |
1 Temmuz 2017 |
100 ve üzeri |
1 Ocak 2018 |
50 ve üzeri |
1 Temmuz 2018 |
10 ve üzeri |
1 Ocak 2019 |
5 ve üzeri |